Un(e) Responsable intermédiaire Péri Scolaire et Centre de loisirs

7 septembre 2026
CDI

Localisation

74310 Les Houches, Auvergne-Rhône-Alpes

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A propos

Mairie des Houches

Et si votre prochain défi professionnel prenait de la hauteur ?

Au cœur de la vallée de Chamonix-Mont-Blanc, la Mairie des Houches œuvre chaque jour au service d’un territoire d’exception. A ce titre, elle recrute :



Un(e) Responsable intermédiaire Péri Scolaire et Centre de loisirs

Cadre d’emplois des Animateurs (Catégorie B) ou des Adjoints d’animation principal 1ère classe (Catégorie C)



Pourquoi nous rejoindre ?

Travailler aux Houches, c’est bien plus qu’un emploi.

C’est :

  • contribuer chaque jour au service des habitants ;

  • évoluer dans une commune dynamique au pied du Mont-Blanc ;

  • intégrer une équipe engagée, solidaire et bienveillante ;

  • participer à des projets concrets qui ont un véritable impact sur le territoire.



Ici, votre travail a du sens.

Votre mission

Vos missions ?

Sous l’autorité du ou de la Coordinateur(trice) du pôle enfance-jeunesse, le/la Responsable intermédiaire périscolaire et Centre de loisirs effectuera les missions principales suivantes :

 

Management des équipes :

  • Encadrer les animateurs.

  • Élaborer les plannings de travail.

  • Organiser les remplacements.

  • Accompagner l’équipe.

  • Participer au recrutement des animateurs en collaboration avec la Coordinatrice.

  • Préparer les éléments nécessaires aux entretiens professionnels en collaboration avec la Coordinatrice.

  • Identifier les besoins en formation.

  • Veiller à la qualité des pratiques professionnelles.

  • Organiser et animer des réunions d’équipe

 

Organisation du Périscolaire et du Centre de Loisirs :

  • Organiser les accueils périscolaires.

  • Organiser le fonctionnement du centre de loisirs.

  • Élaborer les programmes d’activités.

  • Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants.

  • Assurer le suivi des effectifs.

  • Garantir la continuité du service.

  • Contrôler la qualité des accueils.

 

Gestion administrative :

  • Préparer les dossiers administratifs.

  • Élaborer les fiches d’inscription du périscolaire, du centre de loisirs et du restaurant scolaire

  • Assurer le suivi des dossiers familles. Contrôler les pointages.

  • Préparer les éléments nécessaires à la facturation.

  • Réaliser la facturation du périscolaire et Centre de Loisirs.

  • Gestion CAF déclaration des prestations de service.

  • Déclaration des aides aux vacances ALS. Déclaration des heures du Plan Mercredi.

  • Suivi des dossiers de demandes de subventions si besoin.

  • Commandes des repas par le logiciel fusion et des gouters.

  • Gestion des besoins matériels pédagogiques, entretien et pharmacie.

  • Transmission d’informations auprès du chargé de communication.

  • Déclaration par la plateforme TAM auprès du SDJES.

 

Gestion financière :

  • Recenser les besoins.

  • Préparer le budget du service en collaboration avec la coordinatrice.

  • Suivre les dépenses.

  • Gestion des dépenses dans le cadre de la Régie d’avance Animation Sociale.

  • Préparer les commandes.

 

Gestion Pédagogique en collaboration avec la coordinatrice et la Responsable garderie touristique et Secteur jeune :

  • Suivi de PEDT actuel et élaboration du prochain.

  • Elaboration du Projet Pédagogique.

  • Elaboration des programmes d’activités.

  • Recherche d’intervenants.

  • Etablir des bilans des activités ou projet et proposer des axes d’améliorations.

  • Rédaction des comptes rendus, bilan et documents nécessaires au bon fonctionnement du service.

  • Encadrement d’enfants sur les différents temps périscolaire et extrascolaire

 

Relations avec les familles :

  • Accueillir les familles.

  • Informer sur me fonctionnement des services.

  • Gérer les situations particulières.

  • Participer aux inscriptions.

 

Restaurant scolaire :

  • Participer à l’organisation du restaurant scolaire.

  • Encadrer les équipes animateurs.

  • Être force de proposition pour les animations et projets éducatifs du temps méridien.

  • Participer à leur mise en œuvre après validation de la Coordinatrice.

  • Travailler en collaboration avec la Responsable

  • Entretien, la Référente du Restaurant Scolaire et la Coordinatrice.

 

Partenariat :

  • Participer aux réunions avec les partenaires.

  • Collaborer avec l’écoles.

  • Travailler avec les autres responsables du pôle



Ce que nous offrons ?

  • Cycle de travail sur 35 heures par semaine sur 4 jours.

  • Rémunération statutaire (en fonction des grilles de la Fonction Publique)

  • IFSE (prime mensuelle) au bout de 2 mois de présence (immédiat pour fonctionnaire)

  • Prime mensuelle de résidence de 3%

  • CIA (prime annuelle)

  • Prime de fin d’année

  • CNAS et amicale du personnel (groupements)

  • Titres restaurants (sur carte)

  • Participation à la prévoyance (contrat groupe)

  • Participation à la mutuelle (mutuelles labélisées)

  • Remboursement du titre de transport à hauteur de 75%

Le profil idéal

Quel profil recherchons nous ?

  • Titulaire d’un BAFD ou d’un BPJEPS

  • Connaissance de l’environnement de la Fonction Publique Territoriale

  • Connaissance de la gestion administrative et terrain d’un accueil périscolaire et d’un centre de loisirs

  • Management d’une équipe d’animateurs

  • Formation supérieure obligatoire

  • Maîtrise de l’outil informatique

  • Qualités rédactionnelles et organisationnelles.

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